• 12
  • 11
  • 13

Обука особља

banner_news.jpg

1. Сопствени тренинг План

Имамо потпуно досије о обуци за све запослене, који показује све што би наши запослени требали знати. Која знања и вештине треба да имају да би успешно радили свој посао?

 

2. Организујте редовне сесије обуке

Редовно одржавамо тренинге за наше запослене. Чести тренинзи могу помоћи у одржавању вештина и знања. Редовне сесије су такође одличан начин за подучавање напреднијих вештина и обавештавање запослених о свим променама.

 

3. Користите запослене као тренере

Као најбоље тренере користимо високо квалификоване запослене.

Ове особе извршавају своје задатке на време и прецизно. Можда су менаџери. Или, у станарским организацијама, могу бити само запосленици с великим поверењем.

Молимо их да своје вештине и знања пренесу другим запосленима. Они могу да обучавају нове запослене или предају континуиране курсеве обуке. Даћемо им стандардне информације за предавање или ћемо им омогућити да сами креирају материјале за обуку.

 

4. Мешовити радници

Такође своје запослене учимо да раде и друге послове у оквиру наше компаније. Унакрсна обука може да помогне запосленима да боље раде свој примарни посао. Могли би стећи вештине које могу применити на своје задатке. И, боље знају шта могу очекивати од сарадника на другим радним местима.

 

5. Поставите циљеве тренинга

Утврђујемо да ли наш програм обуке ради. Да бисте то урадили, поставите циљеве и пратите да ли су испуњени или не.